Министр образования Алтайского края Максим Костенко объяснил, за счет чего разбег между зарплатами сельского и городского учителя, который иногда может достигать 10 тысяч рублей, будет сокращен. По словам главы ведомства, этого можно будет добиться с введением новой системы оплаты труда педагогов. Костенко к тому же заявил, что уже к декабрю средняя зарплата педагогов серьезно вырастет. Эта острая тема стала лейтмотивом правительственного часа в Алтайском Заксобрании, сообщается на сайте парламента.
Выступая перед депутатами АКЗС в преддверии нового учебного года, Максим Костенко затронул тему новой системы оплаты труда, которая будет введена уже с 1 сентября. Так называемая отраслевая модель начисления зарплаты предполагает увеличение базового оклада. «Мы устанавливаем фиксированный оклад, а не расчетный, как было раньше. Раньше средний оклад составлял 2950 рублей, с 1 сентября - 7010 рублей, увеличившись почти в 2,5 раза. Все надбавки и коэффициенты за категории, которые были в предыдущей системе, полностью сохраняются. Мы уходим от такого показателя как ученико-час, где оплата труда зависела от количества учеников в классе, что рождало несправедливость даже внутри одной школы», - объяснил парламентариям министр образования.
Он также добавил, что от новой системы выиграют в первую очередь низкооплачиваемые категории учителей. Костенко заявил, что в некоторых случаях зарплаты увеличатся на 10 тысяч рублей. При этом министр признал, что иногда прослеживается снижение, но оно связано с уменьшением нагрузки. Как предполагает Минобр, к декабрю средняя зарплата педагогов составит 27,5 тысяч рублей. К слову, как утверждал Максим Костенко ранее, она и без нововведения составляет 24 тысячи рублей.
Председатель АКЗС Александр Романенко обратился к докладчику с вопросом о сокращении разрыва между учителями, работающими в городских школах и на селе. «Сейчас средняя заработная плата учителей по краю - 25 тысяч рублей, вы ее предполагаете довести до 27 с половиной тысяч рублей. Мы также знаем, что по разным муниципалитетам она варьируется, и разбег составляет до 10 тысяч рублей. Какими будут ваши действия в новой системе оплаты труда, чтобы заработная плата для педагогов во всех муниципалитетов была единой?» - спросил спикер.
Судя по ответу министра, введение отраслевой модели решит эту проблему само по себе, хоть и не сразу. «В последнее время стимулирующая часть, которая добавляла разницу в оплате труда, была превалирующей. При новой системе оплаты труда мы вводим единую для всех муниципалитетов окладную часть, что стабилизирует ситуацию. Гарантированная часть (оклад плюс компенсационные выплаты) будет больше МРОТ, она будет защищена. После консультаций с профсоюзами будет утверждено новое положение о стимулирующих выплатах, в котором останутся самые важные и полезные показатели. Проблема будет какое-то время оставаться, и она связана с нагрузкой», - ответил Максим Костенко.
Отметим, несмотря на то, что новая система оплаты, по задумке министерства, должна быть более прозрачной, на деле ситуация может измениться незначительно, поскольку большая часть их заработка по-прежнему будет состоять из дополнительных начислений. Способы решения проблем частично прозвучали в начале июля в обращении депутата Госдумы Бориса Чернышева к вице-премьеру правительства РФ Татьяне Голиковой. Он предложил приравнять базовый оклад педагогов к минимальному размеру оплаты труда, который на сегодняшний день в России составляет 11 280 рублей. Как видно, разница с базовым окладом, который будет установлен с сентября в Алтайском крае, более чем 4 тысячи рублей.
Стоит напомнить, что несмотря на заверения Максима Костенко, ситуация с зарплатами преподавателей в Алтайском крае нередко подвергается критике. Например, в начале августа стало известно, что среднее жалование педагогов Каменского района в большинстве образовательных учреждений за последний год значительно упало. При этом в июне губернатор Алтайского края Виктор Томенко заявил, что в этом году зарплаты бюджетников вырастут за счет увеличения фонда заработной платы.
30.08.2019 08:40
30.08.2019 08:55
Лев козерогом стал, а Дева стала раком" (А. С. Пушкин)
30.08.2019 09:01
Гениально
30.08.2019 09:02
Самое тревожное - повышение зарплат идёт не за счёт увеличения стоимости классо-часа, а за счёт увеличения количества часов элективными курсами, а это практически новые предметы. Учителя превращаются в рабов без права на лучшую жизнь.
Убирают методический день из-за большой нагрузки. Куда профсоюз смотрит?
30.08.2019 09:09
30.08.2019 09:10
Минобру[/цитата
Гротескно... жесть
30.08.2019 09:11
30.08.2019 09:13
30.08.2019 09:14
30.08.2019 09:17
Предлагаю министерству решение проблемы: поточные аудитории. Представляете, можно одного учителя на всю началку! И, за одно, все возможные указы по зарплате на несколько лет вперёд выполнить.
В классе должно быть не больше 25 человек! Категорически! И зарплата учителя сельского с 10 учениками должна быть одинакова с городским учителем с 25-ю! Школьное образование - это не бизнес! Даже неловко взрослым дядям и тетям прописные истины говорить про будущее, развитие и т.п.
Хотя при такой политике будущее видится так: церковно- приходские школы с поточными аудиториями...
30.08.2019 09:19
подстраховываются. В случае нехватки средств, элективы убрать проще, а учителя останутся со своими мизерными зарплатами.
Нужно просто увеличивать оклады максимально.
30.08.2019 09:26
30.08.2019 09:30
30.08.2019 09:48
У Экклезиаста: "Всё проходит. И это пройдет..."
30.08.2019 09:53
____________________________
Ага. Урезать на десятку зарплату городским.
Проходили, знаем.
30.08.2019 09:57
Кстати, еще месяц назад тот же министр уверял, что 2950 рублей - это как раз и есть МИНИМАЛЬНЫЙ оклад, и то его получает мизерное количество учителей.
Нет, ну понятно, конечно, взять реальные средние 5-6 тысяч оклада и увеличить до 7 - совсем не так эффектно, как проделать то же самое с 2950 рублями, прямо сказать - вовсе даже смешно. Но людей-то зачем за дураков держать?
30.08.2019 10:02
30.08.2019 10:14
30.08.2019 10:20
Спасибо, благодетель ты наш! В ножки тебе кланяемся и ботинки твои смиренно лобызаем!
30.08.2019 10:36
30.08.2019 10:43
30.08.2019 11:37
30.08.2019 11:40
30.08.2019 11:46
Может мы тогда жили в совке лучше,чем прозябаем сейчас?
30.08.2019 11:59
30.08.2019 13:15
30.08.2019 13:17
30.08.2019 15:13
что поднимают зарплату за счёт увеличения нагрузки, в Бийском районе, в Первомайской больнице всего 1,5 терапевта. Так вот, терапевт, уже пенсионер, поставила условие - работаю только на ставку (определённое количество больных) и больше ставки не принимает. В результате, уже к 10 час. она норму выполнила, а потом досиживает до обеда, получая при этом ту же зарплату - и домой. А то, что больные с температурой не могут попасть к врачу, никого не волнует.
А может, нам, учителям, поступать так же? Не гоняться за часами, теряя здоровье на работе, а требовать достойной зарплаты за СТАВКУ?
30.08.2019 15:27
30.08.2019 15:30
У бедных учителей наверное урезать придется.
30.08.2019 15:34
Приходите к нам в кафе работать. 18 000р. Сутки через двое! Тяжко, слов нет, деваться некуда. 240 часов в месяц! 60 в неделю против ваших с проверками тетрадей. Диплом не особо нужен. Ага, начинайте про то, что морковку проще чистить. Только здесь так работать надо, чтобы люди приходили. А учитель хоть толоконный лоб иметь будет, его работой обеспечат.
Желаю удачи, только вас всё -равно обманут.
30.08.2019 15:35
30.08.2019 16:03
это почти за 2 ставки
30.08.2019 16:50:56
30.08.2019 16:54
30.08.2019 17:12:13
30.08.2019 18:55:33
30.08.2019 20:06
30.08.2019 21:53
31.08.2019 22:49
эт вряд ли! Миссия невыполнима!
01.09.2019 00:05
На сколько увеличился фонд на столько можно увеличить зарплаты.
Без этого можно только перераспределить день.
Как он планирует делать?
Если зарплату увеличат сельским учителям значит уменьшат городским.
А можно увеличить нагрузку учителей. Это якобы увеличит их зарплату. Хотя на самом деле это увеличивается заработок. Любой может увеличить заработок перестав спать и работая ещё и ночью. Но это не увеличение зарплаты.
Увеличение нагрузки автоматически означает увольнение лишних учителей.
И наконец можно солгать. Перекачивая деньги из стимулирующего фонда в зарплатный.
Зарабаток не увеличится, а заплата формально увеличится. Но проблема в том что с 2010 считают заработки учителей а не их зарплаты. В результате непосредственно зарплаты, без надбавок, совершенно позорные и не дотягивают до прожиточного минимума.
Что же нам готовят?
01.09.2019 11:28
очередное патологическое враньё. https://tolknews.ru/news/20715-nazvany-regiony-s-samymi-vysokimi-i-nizkimi-zarplatami-ucitelej
"Зарплаты учителей в Алтайском крае названы одними из самых низких по России. Больше других учителя получают в Чукотском (96 468 рублей) и Ямало-Ненецком (91 306) автономных округах, Москве (89 644), Сахалинской (84 781) и Магаданской (79 541) областях.
Регионами-аутсайдерами стали:
1. Северная Осетия – 21 575
2. Ингушетия – 21 647
3. Карачаево-Черкесия – 21 773
4. Кабардино-Балкария – 22 141
5. Дагестан – 22 238
6. Ивановская область – 22 355
7. Калмыкия – 23 327
8. Мордовия – 24 121
9. Костромская область – 24 180
10. Алтайский край – 24 249
В то же время Алтайский край назван среди тех субъектов, кто лучше всего выполнил поручение главы государства в Сибирском федеральном округе – отношение средней зарплаты учителей к среднемесячной начисленной зарплате по региону здесь составило 111%."
Самое интересное вот в последнем абзаце: для того, чтобы выглядеть "лучше всех" в выполнении поручения главы государства, надо вообще никому не в крае не платить нормальные заработные платы.
01.09.2019 12:45
02.09.2019 13:23